Если ты думаешь, что работа за границей — это либо айтишники, либо сезонные подработки официантом, у нас для тебя новости. Пока ты читаешь этот текст, в мире появились десятки новых вакансий в индустрии гостеприимства — по статистике, в 2025 году их публикуют каждые 2,5 секунды.
Эта сфера — не только “работа официантом, хостес или администратором отеля”, как думают многие. Сегодня индустрия гостеприимства — один из самых быстрых и понятных способов построить международную карьеру и работать в любой точке мира.
Сотни выпускников Международного университета гостеприимства SWISSAM уже построили карьеру за границей: в Швейцарии, Черногории, США, Грузии, Турции. Одни — открыли свой бизнес, другие — занимают руководящие позиции в отелях и ресторанных проектах. Мы собрали много историй выпускников — и на их основе делимся планом, который поможет начать международную карьеру в индустрии гостеприимства.
Шаг 1. Изучите английский, который действительно пригодится
Для работодателей важен не просто общий английский, а способность свободно общаться с гостями, коллегами и руководителями. В SWISSAM вы с первого курса учите английский именно для индустрии: общение с VIP-гостями, терминология ресторанного и отельного бизнеса, живые практические ситуации.
Шаг 2. Прокачайте soft и hard skills — не после, а во время обучения
Кандидаты с практическими навыками ― первые в очереди у HR. Если вы уже умеете работать в специализированных программах, рассчитывать себестоимость, решать конфликтные ситуации — это ваша суперсила. В SWISSAM обучение построено так, что студенты с первого курса:
- умеют работать в отельных программах (например, Opera)
- знают стандарты сервиса 5*
- понимают, как вести коммуникацию с гостями
- уверенно сервируют, принимают заказы, решают нестандартные ситуации (все это они проходят на курсе Food and Beverage Service).
Шаг 3. Пройдите стажировку за границей
Стажировка — это не требование для трудоустройства, но мощный способ глубже понять специфику работы в другой стране: культуру сервиса, стиль коммуникации, стандарты международных отелей и ресторанов. Она помогает увидеть, как устроена индустрия «изнутри», адаптироваться к новому формату работы и значительно прокачать профессиональные навыки.
Студенты SWISSAM могут проходить стажировки за рубежом уже с 1 курса. Популярные направления: Черногория, Турция, ОАЭ — это крупные международные отели и курорты, где вы работаете рядом с профессионалами со всего мира и получаете сильный кейс в портфолио, который выгодно выделяет среди кандидатов.
Шаг 4. Соберите сильное портфолио и резюме на английском
Например, даже после двух лет обучения у студентов бакалавриата SWISSAM уже есть:
- международный опыт (стажировки за границей)
- практические навыки и умение общаться
- сертификаты SWISSAM
- рекомендации от экспертов индустрии — преподавателей с международным опытом (если потребуются)
Это набор, который сразу делает их привлекательным кандидатами.
Шаг 5 (бонусный). Ключ к быстрому росту — международный диплом
Часто первая работа за границей — это линейные позиции: администратор, официант, хостес. Для индустрии гостеприимства это классический и абсолютно нормальный путь: все генеральные менеджеры начинали с линейных позиций.
Но карьерный рост можно ускорить: если у вас есть международный диплом, вам могут предложить позиции на ранг выше. Выпускники SWISSAM получают Швейцарский диплом IMI, который ценится по всему миру и открывает двери в международные отели, рестораны и круизные лайнеры.
Хочешь построить карьеру за границей? Начни с правильного шага. SWISSAM может стать первым уверенным шагом к международной карьере.
Запишись на персональную консультацию по поступлению ссылка: https://swissam.ru/bakalavriat
Менеджеры приемной комиссии подробно расскажут об особенностях программы и этапах поступления.
Листая дальше, вы перейдете на сайт университета гостеприимства swissam